Quand Isabelle, directrice d’un groupe de cliniques privées à Aix-en-Provence, a voulu former ses équipes à l’intelligence artificielle, elle s’est heurtée à un problème inattendu. Les formations disponibles étaient soit parisiennes (obligeant ses cadres à s’absenter deux jours plus le trajet), soit en ligne (avec un taux d’achèvement décourageant de 12 % selon ses propres statistiques internes), soit trop techniques pour des profils non ingénieurs. Elle cherchait quelque chose de différent : une formation ancrée localement, adaptée à des professionnels de santé qui n’avaient jamais touché une ligne de code, et délivrée par quelqu’un qui comprenait les réalités d’une entreprise de santé en région PACA.
C’est exactement ce que nous proposons chez EIYU. Basés à Marseille, nous concevons et dispensons des formations en intelligence artificielle adaptées au tissu économique de la région Provence-Alpes-Côte d’Azur.
Pourquoi une formation locale change tout
La proximité logistique. Pas besoin d’envoyer vos cadres à Paris pour une formation de deux jours. Nous intervenons directement dans vos locaux à Marseille, Aix-en-Provence, Aubagne, Toulon, Nice, ou partout en région PACA. Moins de logistique, moins de coûts, plus de flexibilité.
La compréhension du tissu économique local. Marseille et la région PACA ont un tissu économique spécifique : logistique et maritime à Fos-sur-Mer, technologie et innovation sur la Technopôle de l’Arbois, santé et pharma à Aix-en-Provence, tourisme et hôtellerie sur la Côte d’Azur, industrie et BTP dans tout le département. Nos formations intègrent ces réalités sectorielles avec des cas d’usage adaptés à votre métier.
L’accompagnement dans la durée. Être locaux nous permet de proposer un suivi régulier après la formation initiale : sessions de coaching, ateliers de mise en pratique, points d’avancement. L’IA est un sujet qui évolue vite. Une formation one-shot ne suffit pas. Le suivi est essentiel.
Nos programmes de formation IA
Pour les dirigeants et CODIR (1 journée). Vision stratégique de l’IA. Quels enjeux pour votre secteur en 2026 ? Quels sont les cas d’usage à fort impact pour votre entreprise ? Comment évaluer les investissements ? Quelles sont les obligations de l’AI Act européen ? Ce module donne aux décideurs les clés pour piloter la transformation IA de leur organisation avec confiance.
Pour les managers (2 jours). Cas d’usage concrets de l’IA dans le quotidien du manager. Prompt engineering avancé. Comment intégrer l’IA dans les processus existants sans déstabiliser les équipes. Comment accompagner le changement et gérer les résistances. Ce module combine formation technique et dimension humaine du management.
Pour les équipes opérationnelles (1 jour). Prise en main des outils d’IA générative. Bonnes pratiques de sécurité et de confidentialité. Limites à connaître. Exercices pratiques sur des cas d’usage de leur métier. L’objectif est d’installer une utilisation mature et responsable dès le premier jour.
Programme sur mesure. Chaque entreprise est unique. Nous construisons des programmes adaptés à votre secteur, à vos enjeux et à vos niveaux de maturité. Le programme commence toujours par une phase de diagnostic qui nous permet de calibrer précisément le contenu.
L’urgence réglementaire : AI Act 2026
L’AI Act européen impose à toute organisation qui déploie des systèmes d’IA de garantir un niveau suffisant de compétences chez les utilisateurs. Les sanctions nationales entrent en vigueur le 2 août 2026. Pour les entreprises de Marseille et de la région PACA, cela signifie que former vos équipes n’est plus un choix stratégique. C’est une obligation légale. Et le temps presse.
Le retour d’Isabelle
Isabelle a fait appel à EIYU pour un programme différencié adapté à son groupe de cliniques. Le comité de direction a suivi une journée de vision stratégique où ils ont découvert comment l’IA pouvait transformer la gestion des plannings, l’analyse des données patients (dans le respect du RGPD), et la communication interne. Les responsables de service ont été formés aux outils d’IA générative pour accélérer la rédaction de protocoles et la synthèse de rapports médicaux.
Trois mois plus tard, les responsables de service estimaient gagner en moyenne une heure par jour sur les tâches administratives. Mais le bénéfice le plus inattendu a été humain : les équipes se sont senties valorisées par l’investissement de la direction dans leur montée en compétences. Le sentiment de « subir » la technologie a cédé la place au sentiment de la maîtriser.
Si vous cherchez une formation IA de qualité à Marseille ou en région PACA, découvrez nos programmes ou réservez une consultation gratuite pour construire un programme adapté à vos besoins.
